HOOZ - STEPHANE RODOCANACHI
Agent de Talents, HOOZ réalise de l’accompagnement de cadres dirigeants, de la formation sur le sujet « Réinventer l’expérience de l’entretien de recrutement » et du recrutement, sous forme de « connexion » entre entreprises et talents, en mode réseau - Paris / France

HOOZ transforme l’expérience du recrutement, de l’accompagnement et de la formation de cadres et cadres dirigeants et la fonde sur la proximité, la confiance, la transparence et l’échange.
 
L’Agent casse les codes, s’affranchit des contraintes et des engagements et se place au cœur du jeu.
L’Agent de Talents est aux côtés des Entreprises comme des Talents, à l’écoute de leurs besoins, agissant au meilleur de leurs intérêts.
 
A la fois connecteur d’Entreprises et de Talents et révélateur de Talents, grâce au programme d’accompagnement sur mesure et à la méthode créée par HOOZ, l’Agent est un créateur d’opportunités.
 
Il provoque, challenge, pousse Entreprises et Talents à définir leur identité profonde, leur besoin et la proposition de valeur qui les rend unique.
L’Agent HOOZ capte les signaux faibles, écoute son intuition, force le destin, bouscule les habitudes et provoque l’inattendu.
 
HOOZ propose une expérience rupturiste et premium, basée sur le partage d’une philosophie du collectif.

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THE RIGHT ONE CONSULTANCY - BERTRAND CARRE 
Accompagnement & Conseil RH de quelques heures à quelques mois - Paris

Le conseil (stratégie, processus, politiques) et l'assistance opérationnelle en matières de RH, gestion du personnel, recrutement, image employeur, attraction / fidélisation / motivation des talents, communication interne, rémunération, avantages sociaux, diversité & inclusion, engagement des employés, bien-être au travail, accompagnement du changement, culture et valeurs, gestion prévisionnelle des emplois / compétences, gestion des carrières & mobilité, développement des employés, formation, coaching, mentoring, évaluation, transformation, efficacité des organisations / équipes, management, leadership, amélioration continue, indicateurs de performance / tableau de bord.

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